LEB法务平台-焦点事件

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【公司事务】广告法培训：比较广告中的商业诋毁行为

在各种投放广告的方式中，比较广告是一种能够快速提升自身品牌影响力的方式。广告法培训在培训与研究的过程中发现，在现代市场竞争中，企业之间不仅是商品价格与服务质量的竞争，更是营销模式与品牌效应的竞争。比较广告通过与同业竞争对手及其产品、服务进行对比式宣传，能够获得竞争上的优势。

公司事务 [2018-08-10 15:33]

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【公司事务】劳动法培训之加班费举证责任分配

在众多劳动争议案件中，关于加班费的纠纷争议占比一直颇高，从中不难看出劳动者在与用人单位劳动关系存续期间，关于利益分配以及合法权益的关注往往以工资加班费用的问题体现出来。而关于加班费的争议，如何举证以及如何计算是劳动争议处理中的重点难点。

公司事务 [2018-08-10 15:33]

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【公司事务】劳动法培训之加班时间规定

在众多劳动争议中，加班争议是占比较高的一种纠纷，劳动者也常常通过加班费的诉求来维护自己的权益，那么劳动法培训在之前的文章中有解析过加班费的举证责任分配问题，所以今天劳动法培训就结合劳动者与用人单位两个角度对加班时间如何计算的问题进行分享。用人单位在面临劳动者诉请加班费的时候，如果不能掌握正确的计算方

公司事务 [2018-08-13 12:09]

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【公司事务】广告法培训：广告语的法律保护

在广告也蓬勃发展的时代，如何让广告脱颖而出、令消费者印象深刻是广告主关注的问题。然而抄袭成本又是如此之低，通过调色、替换，原本属于广告主的创意广告语就改头换面成了另一家广告的内容。因此广告法培训今天就聚焦于广告语的法律保护，特别是知识产权保护，然而广告作品毕竟与一般的文字作品、摄影作品、影视作品有着

公司事务 [2018-08-13 12:10]

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【公司事务】劳动法培训之员工辞职权

社会分工日益细化，劳动者创造的价值也愈来愈高，由此带来的是劳动者自主意识的变化。与过去崇尚“铁饭碗”的工作理念不同，当今社会的劳动者更为看重自身发展，更加看重成本与收益。劳动者几十年或终其一生在同一企业、单位工作的情况，已经颇为罕见，跳槽才是家常便饭，然而人才自由流动的同时也给用人单位的商业秘密保护

公司事务 [2018-08-14 15:38]

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【公司事务】劳动法培训之解雇制度

解雇一直是劳动关系中敏感而又重要的一环，解雇是指用人单位基于一定的事由通过单方意思表示，使其与雇员之间的劳动法律关系提前终止的行为。劳动关系提前终止将给劳动者带来众多影响，不仅是工作与生活，乃至精神层面，严重的可能滋生社会不稳定问题。

公司事务 [2018-08-14 15:39]

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【公司事务】GDPR欧盟通用数据保护条例之出台背景及影响

为了应对数字时代对个人隐私、数据的新挑战，并确保欧盟立法规则的前瞻性，欧盟委员会于2012年起重新审视了现有的个人数据保护的法律框架，并开始着手制定更具包容性的《一般数据保护条例》，也即GDPR欧盟通用数据保护条例。

公司事务 [2018-08-15 16:44]

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【公司事务】网络安全培训：个人信息保护

近年来，随着网络技术的迅猛发展，网络空间的个人信息安全受到前所未有的严峻挑战，加强网络个人信息保护已成为社会发展的共识。法律的生命和权威在于实施，《网络安全法》实施至今已经一年有余，而就个人信息保护而言，这部法律是否真正取得了立法者期待产生的效果？今天网络安全培训就《网络安全法》中个人信息保护问题进

公司事务 [2018-08-15 16:45]

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